社員の出戻りは会社の勲章

きょう、社員から、「◯◯さんが戻ってきたいと言っています。可能でしょうか」と聞かれました。

◯◯さんは、先日、大学に入ったので、仕事の時間がとれなくなり、辞めた社員です。
仕事も慣れているし、家も近いし（通勤時間徒歩3秒）、明るい笑顔で周囲を幸せにするタイプなので、惜しかったですが、学校へ通うなら仕方ありませんでした。

大学のほうとのかねあいはどうなったのかわかりませんが、戻ってきてくれるというのは、実にうれしいことです。

理由はここに書かれていることにつきます。

先日も同様に、出戻り社員を1人、迎え入れたところです。

ウチの社員は若く、ウチが最初の勤め先という社員がけっこういます。

もっといい所があるのではないかとおもって辞めてはみたけれど、世間の風に吹かれて、ウチへ戻ってくるだとか…。

学校へかよう都合でやめざるをえなかったけれど、都合がついたのでまた戻ってきたいだとか…。

そのように社員からおもってもらえるというのは、会社にとって勲章であると考えています。

社員満足なくして顧客満足なしです。